O sindicato da categoria insiste em recontratar esses profissionais, que não estão à altura do serviço público.
Apesar da insatisfação com relação aos 500 professores, que não desempenhavam bem o trabalho.
Os 500 professores cujos contratos não foram renovados foram selecionados com outros 24.500 docentes pelo edital n. 57/2018 de Processo Simplificado de Seleção (PSS). Este edital tinha validade até dezembro de 2019.
Antes de renovar os contratos dos 25 mil docentes, a Seed pediu para o Conselho Escolar avaliar a qualidade e eficiência dos 25 mil professores. Desses professores, 24.500 foram aprovados (98%). Quinhentos (2% dos professores) deles foram reprovados, sob justificativa que variavam entre excesso de faltas, baixo desempenho e baixa interação com os alunos.
Diante disso, foram recontratados 24.500 professores, pelo edital n. 54/2019, e mais 500 novos professores, para substituir aqueles rejeitados pelos conselhos.
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